Консалтинговая Компания "Деловой Квартал"

Мы предлагаем не только бухгалтерский аутсорсинг, но и налоговое консультирование, обучение и защиту по налоговым спорам

Звоните сейчас
(423) 242 94 19 - офис Владивосток

+7 992 174-28-90 - офис С-Петербург

Продолжаем тему, начатую в четверг в рубрике «Спросите доктора»🤗
Напоминаем ситуацию: Юридическое лицо арендует квартиру для своего сотрудника.

Наш читатель @shirevgeniya это вопрос не озвучил, но хотим обратить внимание на следующий момент:
🏡Если организация арендует квартиру для своего сотрудника, то сумма арендной платы оплата организацией за работника в его интересах стоимости проживания признается его доходом, полученным в натуральной форме, т.е. по сути такая арендная плата приравнивается к зарплате сотрудника!!!😱 А значит облагается как НДФЛ (п.1 ст.211 НК) , так и страховыми взносами (см. Письма Минфина от 19 февраля 2018 г. N 03-04-06/10129, от 14 января 2019 г. N 03-04-06/1153).

Однако, есть и другая сторона медали: аренду для ИНОГОРОДНЕГО работника можно рассматривать (и оформить) как компенсацию затрат работника на обустройство при переезде на новое место.

В таком случае компенсация данных затрат не должна облагаться страховыми взносами на основании пп. 2 п. 1 ст. 422 НК РФ, пп. 2 п. 1 ст. 20.2 Федерального закона N 125-ФЗ как установленная законодательством (ст. 169 ТК РФ) компенсационная выплата, связанная с переездом на работу в другую местность.
В то же время, поскольку компенсация затрат по найму жилья на новом месте жительства в ст. 169 ТК РФ прямо не указана, вопрос об обложении ее страховыми взносами является спорным.

Минфин настаивает на налогообложении, а суды становятся на сторону налогоплательщика (например, Определение Верховного Суда РФ от 22.09.2015 по делу N 304-КГ15-5000, А70-5458/2014)

В такой ситуации решение о том, облагать или нет страховыми взносами стоимость аренды жилья для работника в период обустройства на новом месте (именно при его переезде), вам следует принять самостоятельно, учитывая возможные риски.
При этом, если вы выбрали вариант НЕ облагать, должны быть оформлены документы так, чтобы «комар носа не подточил» 🤓🤔 Изучите позицию Верховного суда👆и обсудите со своим кадровым специалистом какими документами «обложиться».

0 Комментарии

Опубликовать комментарий

XHTML: В комментарии ты можешь использовать теги: <a href="" title=""> <abbr title=""> <acronym title=""> <b> <blockquote cite=""> <cite> <code> <del datetime=""> <em> <i> <q cite=""> <s> <strike> <strong>

Сообщество бухгалтеров

Отзывы на VL.ru

Онлайн кассы

Свежие записи

Звоните

(423)242-94-19
(423)243-17-82
(423)243-17-76
Exit Popup for WordPress