Итак, можно ли найти лучшего сотрудника просто посмотрев на него и перекинувшись с ним парой фраз?😳 ДА, ЭТО ВОЗМОЖНО!!!
Определение психотипа кандидата- Что это дает: ✅ выявление слабых и сильных сторон кандидата; ✅ прогноз поведения кандидата в различных ситуациях; ✅ выявление ситуаций адаптации и дезадаптации кандидата.
Именно от психотипа человека во многом зависит, насколько он будет успешен в той или иной профессии.
Какой психотип может хорошо продавать и общаться с клиентами?
У сотрудника какого психотипа будет порядок в отчетности и бухгалтерских документов?
Какого сотрудника лучше выбрать для работы секретарем или личным помощником?
Как сделать так, чтобы каждый был «на своем месте»? Ответы на эти вопросы вы узнаете, приняв участие в модулеN1 цикла семинаров «Как создать команду мечты». ПРИГЛАШАЕМ ВАС НА 1-ый СЕМИНАР-ТРЕННИНГ: «Лучший сотрудник с первого взгляда. Психотипы человека в управлении персоналом в бизнесе». Цикл состоит из нескольких модулей, цель которых -дать полезные практические инструменты для принятия эффективных решений руководителем в бизнесе.
И как мы писали вчера, на самом деле, умение определить психотип человека- это универсальный навык не только для бизнесмена, но и любого современного развивающегося человека. Эти знания можно применить в любых контекстах: в бизнесе, в воспитании детей, выстраивании любых других отношений, где есть коммуникация «человек-человек». Лектор: Поволоцкая Надежда. Бизнес-психолог, практикующий HR консультант, тренер.
Тренер «Международного центра детекции лжи и профайлинга» (Москва). www.ICDS-GROUP.com География проектов от Москвы до Владивостока!
____________
Дата семинара: 16.02.18г. с 10.00 до 17.30
Место: г.Владивосток, отель Гавань
Цена: 7700руб (включая обед и кофе-паузу)
При участии более 2х человек цена 6900руб/чел.
Вы можете получить БЕСПЛАТНО актуальные материалы: ✅Формула идеального сотрудника ✅Как отличить активного сотрудника от пассивного на собеседовании ✅Как оценить кандидата по его хобби
0 Комментарии